Les missions
du SIMT

Le SIMT vous aide et vous conseille pour faire face à vos obligations.

Selon le Code du Travail, l'employeur est dans l'obligation d'oeuvrer pour éviter les risques pour la sécurité et la santé des travailleurs et de mettre en place des actions de correction et de prévention dans le cas où ceux-ci ne peuvent être évités.

D'autres obligations vous incombent, telles que, adhérer à un service de santé au travail, assurer le suivi médical des salariés, établir les différents documents légaux comme la fiche d'entreprise ou le document unique.

Votre médecin du travail est par conséquent votre meilleur conseiller pour vous accompagner dans toutes ces obligations. Avec vous, il mettra en place toutes les actions nécessaires relatives à la santé et la sécurité de vos employés.

• L'adhésion obligatoire à un service de santé au travail
• Les documents légaux obligatoires
      a.    La fiche d'entreprise
      b.    Le document unique
• Les examens médicaux
• Les conseils du médecin du travail